عبدالله بن سالم المالكي
تنوع المهارات
المهارة موهبة تحتاج إلى صقل وممارسة وعادةً ما تكون حاضرة مع الشخص منذ الصغر كموهبة الرسم والشعر والغناء والفنون التشكيلية لكنها كما أشرنا تحتاج إلى ممارسة وصقل.
تلك المهارة تنمو مع الشخص وتتطور معه كلما اهتم بها فهي تسير متوازية مع مراحله العمرية والتعليمية ويستفيد منها في صغره وحتى بعد كبره .
وتزداد قيمة الموهبة إذا كان صاحبها ذا جاه أو منصب فتزيده قيمة إلى قيمته.
أحيانا يكون ذلك الشخص مسؤولا ويستفيد من موهبته في إدارة منشآته وتحقيق نتائج إيجابية لها كما يقدم طاقة إيجابية لكافة العاملين معه بحسن تعامله واستخدامه لما لديه من مواهب وقدرات تساهم في خلق بيئة عمل مناسبة .
وهناك بعض المسؤولين لديه أكثر من موهبة فهو يجيد موهبة الرسم كما أنه متذوق جيد للشعر ولديه قدرة فائقة على الإلقاء و عنده قدرة عجيبة على الإقناع وكل ذلك نتيجة ما لديه من مواهب طورها وأصبحت فائدتها عظيمة.
لذلك كان من الضروري على كل شخص أن يطور من قدراته ويصقل مواهبه ويمارسها كلما وجد الفرصة المناسبة لذلك.
أنا وغيري من اشد المعجبين بالمسؤولين القادرين على إدارة أعمالهم ورفع مستوى أداء العاملين معهم وكسب رضا المستفيدين منهم بفضل ما لديهم من مواهب متعددة يستفيدون منها في شتى المجالات .
وقد أثبتت الدراسات الحديثة الشغف الكبير لدى القادة لتطوير قدراتهم وصقل مواهبهم للاستفادة منها في تنفيذ الأعمال الموكلة إليهم وهذا ما نتمناه ونهدف الى تحقيقه لبناء الإنسان وتنمية المكان والله ولي التوفيق .
كاتب رأي ومستشار أمني
